| 湖南瀏陽大瑤ZG黃金（第一周期） |
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天比高零售管理（深圳）有限公司于2017年4月對湖南瀏陽大瑤ZG黃金進行第一周期店鋪管理服務。本期服務重點圍繞：會員制度策劃及落地執(zhí)行和注意事項；針對店內(nèi)改善管理制度；選拔培養(yǎng)店長并重點幫帶及親自示范；管理層溝通能力指導；管理層工作心態(tài)調(diào)整；五星服務培訓；規(guī)定附加推銷，送客，登記客戶資料等監(jiān)督執(zhí)行；財神廟會活動策劃和開展；洞陽ZG黃金貴金屬專業(yè)知識培訓；實際轉(zhuǎn)銷案例分享；員工心態(tài)一對一針對調(diào)整；推動滯銷貨品方案和執(zhí)行等內(nèi)容。通過本期工作，公司架構(gòu)完善，管理層能力得到提升，提升了店鋪銷售業(yè)績�？蛻魧Ρ酒诜⻊辗浅M意。 |
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天比高工作人員（左四）與湖南瀏陽大瑤ZG黃金員工合影
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天
比
高
工
作
內(nèi)
容 |
1、會員制度的策劃及執(zhí)行注意事項； |
| 2、選拔培養(yǎng)店長并重點幫帶及親自示范； |
| 3、管理層工作心態(tài)的調(diào)整 ; |
| 4、五星服務的培訓及規(guī)定附加推銷，送客，登記客戶資料等監(jiān)督執(zhí)行 ; |
| 5、財神廟會活動的策劃和開展 ; |
| 6、洞陽ZG黃金貴金屬專業(yè)知識的培訓及實際轉(zhuǎn)銷案例 ; |
| 7、員工心態(tài)的一對一針對調(diào)整 。 |
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合
作
效
果 |
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評
價 |
云南百爵珠寶鄭總： |
湖南瀏陽大瑤ZG黃金詹總：
天比高老師這次的到來，讓各店員工正視了自己所存在的問題，通過五星服務的培訓也知道服務是銷售非常重要的一環(huán)，老師率直的性格也很是讓我贊賞，非常感謝老師的辛勤付出，希望您的下次到來給我們帶來更多的驚喜！ |
學
員
反
饋 |
1、作為一個管理者，加強自身的執(zhí)行力是管理的首要條件，老師耐心的教導使我明白對待員工，對待店鋪管理一定要有耐心，持之以恒，希望老師能多多指導。（詹麗） |
| 2、聽了老師的課后收獲很多，聽過很多老師講課有時覺得很官方，所以課后都沒有仔細去想，也沒有當場消化，喜歡老師的這種授課風格，容易理解，接地氣，感謝老師的分享，期待您的下次開課。（黃霞） |
| 3、老師每次來都會給我們帶來全新的知識點，客戶是做好業(yè)績的根本，我會用心跟進維護每一個客戶。（邱閣） |
| 4、喜歡老師的嚴格，嚴格中帶著幽默風趣，交給我們的技巧容易吸收并運用到工作當中，對工作認真負責的態(tài)度是我們學習的典范，老師很棒。（巣艷） |
| 5、感謝老師給我們提供這么寶貴的提升機會，以及各位伙伴陪我一起經(jīng)歷成長的蛻變，感謝我的團隊，感謝我的小伙伴們，您們辛苦了�。ㄒ兹A） |
| 6、老師實事求是，所教的知識都是能馬上運用的，有成效。（張花） |
| 7、跟老師短短的相處幾天時間，真的很佩服老師的敬業(yè)精神，您真的是不一般的老師。（陳紫） |
| 8、謝謝老師，講課幽默風趣，平易近人，期待下次您的到來。（楊慧） |
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