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珠寶店管理機構(gòu)
廣西南寧錦緣珠寶(第一周期)
廣西南寧錦緣珠寶(第一周期)

天比高零售管理(深圳)有限公司于2015年1月對廣西南寧錦緣珠寶店進行第一周期店鋪管理服務。本期服務重點圍繞:員工銷售技巧及專業(yè)知識培訓、人員招聘、人力架構(gòu)組建、店鋪氛圍布置、管理層能力培養(yǎng)、店面制度導入、情人節(jié)活動策劃及執(zhí)行等方面工作進行開展;特別是店鋪例會制度的導入,提升了員工的激情及為員工每日的工作指明了清晰的方向和目標,員工銷售技巧的培訓,帶動了分店珠寶類銷售的業(yè)績,也得到了客戶極大的認可。


天比高工作人員(左七)與南寧錦緣珠寶員工合影






內(nèi)
1、員工銷售技巧和專業(yè)知識培訓;
2、情人節(jié)活動策劃與執(zhí)行;
3、人員招聘、人力架構(gòu)組建;
4、督導主管的崗位任命及幫帶;
5、針對員工銷售技能一對一幫帶;
6、店鋪氛圍布置及貨品調(diào)整。



 果 




廣西南寧錦緣珠寶詹總:
天比高老師來到我的店鋪服務了一個周期,才第一周期服務就給店面帶來了巨大的改變,老師思路清晰,有著清晰的規(guī)劃安排,這次老師導入的形象大使制度,大大調(diào)動了員工的責任感及積極性,非常開心能夠與天比高合作。



1、老師漂亮自信,兼顧每個員工的感受,啟發(fā)員工思維,對員工像朋友關愛有佳,是一位各項全能的高手。(韋玲玲 )
2、老師對每一位員工都很親切,對新員工特別關照,不懂的就耐心解答,是一位很棒的老師。(蔣小芳)
3、老師閱歷超級豐富,有很多值得我們學習的地方,也教會了我們很多關于珠寶專業(yè)知識和生活上的技巧。(范選珍)
4、老師初次到來就能把公司原來混亂的管理秩序調(diào)整的井井有條,能站在公司及員工兩方面的利益考慮,對員工關愛有佳,銷售方面比以前的培訓老師都要做的優(yōu)秀,是一位很牛的老師,老師好樣的。ㄒπ∏f)
5、老師總給人一種超自信的感覺,閱歷豐富,平易近人,似師長,更似朋友,超漂亮的好嘛。ǜ鹑~萍)
6、老師形象好、氣質(zhì)佳,給人一種超自信的感覺,很容易讓人信服,對每們同事都平常心對待,與人相處和睦、融恰。(李武靜)
7、老師教學知識豐富,性格開朗,對店里的員工非常照顧。(盧茜)
8、老師教會了我們很多珠寶知識和銷售技巧,在她身上我學會了很多,對我們的工作非常關心體貼,她是我們學習的風向標(顏貴標)
9、老師教學經(jīng)驗豐富,能夠很快地全面提升我們各方面的能力!(黎秀梅)
10、老師教會了我們許多專業(yè)知識和技巧,對我們每一個人都很有耐心去教,和我們的關系也處的很好。(黃秋香)
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